《警营平凡人.每周一星》系列报道之四：

　　

　　记全国禁毒工作先进个人兰州市公安局强制隔离戒毒所所长周永福

　　

　　记者金振华特约记者张峻巍李存雄文、图
 

　　

　　“从部队转业到地方的周永福依然保持着军人气质。雷厉风行、敢于担当是他的行事风格。”熟悉周永福的同事和领导向记者介绍道。

　　

　　他经历了从一名空军雷达兵团长到禁毒民警的角色转变；他又经历了从机关大院到与戒毒人员朝夕相伴的空间过渡。作为兰州市公安局强制隔离戒毒所所长的周永福，他干一行爱一行，在哪儿就适应哪儿，在兰州市公安局强制隔离戒毒所的这8年里，他带着全所民警取得了优异成绩。

　　

　　2008年5月，周永福被任命为兰州市公安局强制隔离戒毒所所长，主持戒毒所全面工作。“打铁先要自身硬”，这是他常说的一句话。作为班长，他坚持吃苦在先，以身作则，要求别人做到的自己首先做好。在加强团结的基础上，坚持大事讲原则、小事讲风格，主动与班子成员沟通交流，形成了一个团结和谐、富有战斗力的领导集体，所领导班子2013年、2014年连续两年被市局评为“和谐领导班子”，戒毒所党总支升格为机关党委。

　　

　　在抓好班子建设的基础上，他狠抓队伍管理不放松。戒毒所远离市区，工作生活存在诸多不便，民警不够安心是队伍管理工作中面临的最大挑战。为此，他在严格管理、高标准要求的同时，千方百计做好从优待警工作，努力创造了拴心留人的环境。所里建立了民警职工生日送祝福制度、探视慰问制度、年休假制度和每年定期体检制度，并开展了丰富多彩、形式各异的文体活动，不但极大地活跃了警营文化生活，而且有效地缓解了监管工作的巨大心理压力，营造了舒心和谐的工作生活环境。

　　

　　同时，他提出了建设“一流戒毒所”的奋斗目标，建立健全规章制度，着力加强基础设施建设，提升戒毒民警队伍日常管理教育，连续多年实现了管教场所安全无事故和民警职工队伍无违法违纪问题发生，圆满完成了各项任务，全面提升了戒毒康复工作水平，取得了显著成效。2013年，戒毒所荣立集体三等功一次，连续三年被市禁毒委评为禁毒工作先进单位，2014年荣获市禁毒委颁发的戒毒康复工作综合奖，并在全省2014年戒毒所业务考核中获得第一名。同时，他也多次被评为优秀公务员、全省公安机关优秀人民警察，荣立个人三等功、二等功。

　　

　　走进兰州市公安局强制隔离戒毒所，大家所看到的戒毒康复综合楼、戒毒康复工厂和戒毒管教区，都倾注了他全部的心血和汗水。

　　

　　近年来，戒毒所坚持满员收戒，周永福经常深入管教一线督促检查，了解掌握情况，排查安全隐患，连续多年实现了安全责任事故为“零”的目标。他深入落实人性化管理举措，坚持保障戒毒人员合法权益，开展“冬日送温暖、夏日送清凉、生日送祝福”活动，建成了文化阅览室、太阳能浴室，定期配发卫生纸、洗漱用品等生活用品，每逢重大节日开展专项慰问，举行健康向上、富有趣味的文体活动，营造了和谐稳定的戒毒康复环境。他还带领全体民警职工创建了绿色蔬菜种植基地，千方百计自筹资金建设蔬菜温棚14座，开垦荒地60余亩，让昔日荒滩变良田。

　　

　　为切实解决兰州市病残吸毒人员“收治难”问题，进一步推进禁吸戒毒工作，2012年，市委、市政府决定依托戒毒所设立兰州市特殊涉毒人员治疗中心(戒毒康复医院)，用于收治病残吸毒人员，成为全省禁吸戒毒工作的一个亮点工程。三年来，他上下协调，按照“边收治、边完善、边建设”的思路，克服招聘医生难、医护人员流动性大等诸多困难，学习借鉴三甲专科医院管理经验和运行模式，抓管理，重培训，将床位由最初的20张扩大到200张，还开通了危重病人救治“绿色通道”，在服务禁吸戒毒工作方面发挥了积极作用。

　　

　　他又将目光放在了将来，积极运用企所联盟共同发展的市场化运营形式，按照“大企业集中安置、小企业分散就业”和“在所内引进项目劳动康复、在社会利用企业岗位实现就业”等方法，康复中心先后与多家企业达成联盟协议，为戒毒人员提供康复就业岗位。在他的努力下，兰州市公安局强制隔离戒毒所成为戒毒人员重新发光发热、回归社会的新起点。

　　

　　长期超负荷的工作，使周永福患上了严重的糖尿病、高血压等疾病，但他始终胸怀大局，以饱满的热情、昂扬的斗志坚守在工作岗位上，为禁吸戒毒工作默默无闻无私奉献着。也正因为此，周永福于2015年获得“全国禁毒工作先进个人”的荣誉称号，收到了党和国家领导人的亲切接见……